Заработная плата и кадровый учет

Большинство организаций имеют разветвленные схемы стимулирования персонала, требующие сложных расчетов заработной платы, значительного количества различных видов начислений и удержаний. Для оперативного проведения таких расчетов необходима автоматизированная информационная система, учитывающая индивидуальные особенности компании. Предлагаем решения текущих задач по ведению кадрового учета и расчета заработной платы на основе программ Парус и 1С.